北京市生育保险相关知识
来源:北京人力        北京人力        作者:北京人力        时间:2011/12/6 11:11:20        点击率:4278
 

 n         生育保险基金支付范围:

生育津贴:参保职工分娩前连续缴费满9个月,按照女职工本人生育当月的缴费基数/30*产假天数。

生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足

生育医疗费用:包括女职工因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费。

计划生育手术医疗费用:包括职工因计划生育实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。

 

n         材料准备:

申报产前检查门诊医疗费用:一次性报销,封顶为1400元。

1、《北京市生育服务证》或《外地来京人员生育服务联系单》原件、复印件;

2、《婴儿出生医学证明》原件、复印件;

3、定点医疗机构出具的婴儿出生、死亡或者流产诊断证明(诊断证明需注有孕周数);

4、医疗手册首页复印件或领卡证明;

5、原始收据;

6、医疗费用明细单;

7、北京市医疗保险专用处方底方。

 

申报计划生育手术医疗费用:

1、计划生育手术诊断证明;

2、原始收据;

3、医疗费用明细单;

4、北京市医疗保险专用处方底方(外埠的医疗费用出示就医医院的处方底方)。

 

申领生育津贴:

1、《结婚证》原件、复印件;

2、《北京市生育服务证》原件、复印件;

3、《婴儿出生证明》原件、复印件;

4、《医学诊断证明》原件、复印件;

5、男女双方二代身份证正反面复印件各一份;

6、外埠人员除以上材料外还需要提供:

工作居住证(照片页、有效期页、续签页、变更页、配偶及子女页);

②《外地来京人员生育服务联系单》。

 n         产假:

1、女职工正常生育的产假为90天;难产的增加15天,多胞胎生育的每多生育1个婴儿增加15天,晚育的增加30天。

2、女职工妊娠不满4个月流产的产假为15天至30天,妊娠满4个月以上流产的产假为42天。

 
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